师徒带教活动是子校促进青年教师专业成长的一项长期工作，也是子校教师队伍建设中一项重要举措。为加速青年教师的成长，形成教师队伍阶梯式发展的良好态势，2019年9月19日下午，西安理工大附小举行了“青蓝工程”师徒结对仪式，会议由子校教导处主任张敏老师主持。
子校副校长曹红侠宣读“青蓝工程”实施方案
子校副校长崔惠娟宣读师徒结对名单
子校校长王小战为师傅颁发聘书
张妍老师代表师傅讲话
张妍老师说出了所有师傅的肺腑之言，她郑重承诺一定不辜负学校的信任与重托，认真履行师傅职责，为新教师的快速成长尽一份力。
曹宇老师代表徒弟发言
曹宇老师表达了对子校领导和师傅的感激之情，也表明了他们成长的渴望及决心，定不负师傅的期望与厚爱，不负学校培养，虚心求教，早日成为教学能力过硬，具有自身教学风格的优秀青年教师。
子校教研室主任何琦宣读《师徒结对承诺书》
师徒在承诺书上签名
师徒们签下的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任。“一句话，一辈子;一杯酒，一生情”。今天，徒弟们没有滚烫的话语，但对师傅们有比语言更纯粹的敬意;师傅们没有醇香的美酒，但对徒弟们有比美酒更浓烈的祝愿。
子校校长王小战总结讲话
子校校长王小战语重心长地阐明了指导教师应如何履行好自己“传、帮、带”的责任，而且对新教师的快速成长提出了殷切的期望和具体的要求：希望 21位青年教师谨记领导和师傅的教诲，虚心学习、扎实工作，尽快提高教学业务水平！
俗话说得好：师傅领进门，修行靠个人。拜师学艺不是邯郸学步、不是依赖他人，在成长的路上，自己的路还得自己去走和摸索。
此次师徒结对活动，让21对老师结成师徒之缘，“学贵得师，亦贵得友”，相信在骨干教师的帮助下，子校青年教师能够逐渐成长，真正实现青蓝同心，教学相长。